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老板与员工共赢不是梦!慧略大型公开课告诉你方法!

发布日期:2019-11-13    关键字:


一年一度的深圳珠宝展又要开幕了

慧略趁着今年深圳珠宝展做了一个大胆的决定

深圳珠宝展前举办一场公开课

决不食言是慧略的特色

所以在深圳珠宝展前夕

深圳总部的公开课

如期而至


公开课讲师↓

郑  琳

作为深圳市慧略管理咨询有限公司创始人、总经理,中国珠宝行业企业管理顾问、著名实战培训讲师、潜能开发类咨询教练,郑琳女士始终秉承正言、正行、正心的正能量来服务各个珠宝企业门店。本次公开课郑总亲自授课,针对企业店老板的人才保留痛点和长期有效创收痛点进行专业讲解

   


水只有放进海里才永不干涸

人只有融进集体事业才最有力量


企业是由人组成的,但同样人要有力量,也要依存于集体。这个相辅相成的过程却往往遭到忽略。企业忽略了员工的发展,员工忽略了企业的集体性,互斥的立场最终导致双方都不是赢家。

《老板与员工何以共赢2.0》公开课却能帮助珠宝企业家解决这个头痛的难题


课堂互动中


《老板与员工何以共赢2.0》从合伙人机制角度出发,让员工拿企业当自己的事业一样操心,处心积虑为企业谋求发展。以员工的积极性促进企业发展,让企业的发展反馈于员工身上,实现员工与企业的共赢

做合伙人能解决哪些企业痛点?

企业三大痛点

 - 利润之道销售额增量越来越少,费用成本越来越大。

 - 人才之道人才流失、缺乏关键人才、人才成长速度慢,谁能为您主动操心?

 - 管理之道不好管、不会管、管理流程形同虚设、执行力很差。

合伙人机制帮您解决难题!!

课堂工具导入+专业导师讲解,让课堂生动有趣,知识更易吸收


让老板赋予每个员工“主人翁”意识,激活全员工作动力,打造高效执行团队。通过机制设置导入,有效降低优秀终端人员流失率,让企业的血液时刻保持最鲜活状态,激发企业活力。这就是合伙人的智慧,也是慧略的智慧!



课堂上的问答互动让学员们理解更透彻了


通过公开课学习合伙人机制方法和营销的工具,并落实到管理工作中去,为员工定制专属培养方案,才能实现对员工的重新赋能。同时导入合伙人机制,不仅有利于留人锁心,更有利于推动企业快速裂变,引爆疯狂成交,最终达到人才+创收共赢局面 。



店铺盈利模式打造

教您如何赚钱

 

                                     主讲老师:瞿爱兰


        如何吸引客户持续不断购买?如何打造门店最具杀伤力的产品。聚焦门店新的竞争增长点以小博大,收割客户利好点!冲击市场顾客新的关注点深挖顾客需求打造奇胜营销组合从而获利。经营顾客的内疚感和神圣感,让你的产品使客户疯狂购买并转介绍,快速摆脱竞争对手的恶性竞争。打造让客户尖叫的产品塑造产品实力门,让产品瞬间俘获顾客。新思维营销模式引流、截流、回流令您的产品无懈可击。用策略、工具和方法,让顾客依赖你,爱上你、离不开你,让你的企业顺势突围。


通过学习与互动,大家对门店盈利的新营销模式有了更好了解


通过多种教学方法的学习,可以让学员更有效吸收非素百万门店成功合伙人经营模式,同时更有效掌握合伙人机制下有效盈利手段和最实战的工具应用,并以此学会复制成功模式,从而转化为自己的盈利模式



截止至9月10日下午,慧略9月《老板与员工何以共赢2.0》深圳总部公开课宣告圆满结束。在此,感谢精英伙伴们的信任与支持,慧略日后仍会秉持匠心精神推出更多落地性强的高品质公开课,与各位学员共同成长,缔造珠宝管理咨询行业里的特种部队



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